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Test optimisme

Faites le test d’optimisme ci-dessous pour voir où vous en êtes dans le développement de votre soft skill optimisme : Autopositionnement Optimisme Autopositionnement • 5–7 min Quel est votre niveau d’optimisme aujourd’hui ? Découvrez votre indice d’optimisme actuel, vos zones de force, les situations dans lesquelles le pessimisme prend davantage de place et les dimensions que […]

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Reconversion professionnelle : comment choisir sa formation ?

Cela fait maintenant que je forme aux soft skills, et entre temps, j’ai également publié plusieurs ouvrages sur le sujet comme Le Réflexe Soft Skills ou Soft Skills aux éditions Dunod. J’ai également lancé le programme Praticien en Soft Skills pour booster ou changer de carrière. Et, depuis plusieurs années, une question revient très souvent, […]

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Test intelligence émotionnelle

Test d’auto-positionnement – Intelligence émotionnelle Test d’auto-positionnement sur l’intelligence émotionnelle Ce test vous aide à mieux identifier vos forces et vos axes de progression dans quatre dimensions clés de l’intelligence émotionnelle. Important : ce test n’est pas un diagnostic scientifique ou médical. Il s’agit d’un outil d’auto-positionnement destiné à favoriser la réflexion personnelle. Pour chaque […]

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Comment se protéger de la régression cognitive face à l’IA ?

Comment l’intelligence artificielle impacte nos capacités cognitives et crée de nouveaux défis pour notre apprentissage ? Et si l’IA apportait des opportunités pour apprendre plus efficacement et mieux entrainer notre cerveau ? C’est ce dont nous parlerons avec Caroline Deblander, co-auteur du livre Game of Pros Apprendre à Apprendre (éditions Dunod, 2025). D’ailleurs nous vous […]

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Comment les soft skills peuvent améliorer le monde de la santé ?

Le secteur de la santé fait face à des défis structurels : turnover, perte de sens, surcharge, communication dégradée. Les marges de manœuvre financières et temporelles se réduisent. Pourtant, certaines équipes parviennent à retrouver de la cohésion, de la motivation et de la performance, sans moyens supplémentaires. Leur secret ? Le développement des soft skills […]